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崗位職責:
1. 負責公司日常行政事務的統(tǒng)籌與執(zhí)行，確保各部門工作有序運行。
3. 負責文件歸檔管理、及維護，會議組織與記錄等行政工作。
3. 負責參與制定，優(yōu)化企業(yè)管理制度和流程并落地執(zhí)行。
4. 負責開展招聘、培訓工作，滿足用人需求。

任職要求:
1. 中專及以上學歷，行政管理、人力資源或相關專業(yè)背景優(yōu)先。
2. 具備良好的溝通協(xié)調能力和責任心，能夠有效推動跨部門合作。
3. 熟悉辦公軟件操作及檔案管理，具備基礎的公文寫作能力。
4. 有較強的組織能力和時間管理意識，能在多任務環(huán)境下高效工作。
5. 了解企業(yè)文化建設與團隊活動組織，能夠協(xié)助營造積極的工作氛圍。