為做好梯隊(duì)人才建設(shè)工作,現(xiàn)誠(chéng)聘技術(shù)中心儲(chǔ)備干部15名,具體要求及待遇如下:
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,
化工、制革、紡織等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2、踏實(shí)、勤奮、好學(xué),具有較強(qiáng)的自律及吃苦精神,有志于往生產(chǎn)技術(shù)管理方向發(fā)展;
培訓(xùn)制度:
1、工作時(shí)間:8:00-18:00,26天/月。
2、
培訓(xùn)計(jì)劃:
第1個(gè)月(周期1個(gè)月):生產(chǎn)中心各主要車(chē)間見(jiàn)習(xí),每個(gè)車(chē)間3-5天,了解
產(chǎn)品知識(shí)、生產(chǎn)工藝、質(zhì)量控制等,培養(yǎng)吃苦耐勞的精神。
第2個(gè)月(周期1個(gè)月):技術(shù)中心見(jiàn)習(xí),每個(gè)技術(shù)部1周,了解項(xiàng)目立項(xiàng)、論證、小試、中試等研發(fā)過(guò)程,培養(yǎng)客觀嚴(yán)謹(jǐn)?shù)乃季S模式。
第3個(gè)月(周期1個(gè)月):pm
c中心了解接單、排單 、計(jì)劃、物控、發(fā)貨等業(yè)務(wù)流程,培養(yǎng)和鍛煉邏輯思維能力。
3、公司將為儲(chǔ)干指定“專(zhuān)職師父”做好職業(yè)生涯規(guī)劃,優(yōu)秀的儲(chǔ)干將跟隨事業(yè)部總經(jīng)理學(xué)習(xí),成為總經(jīng)理接班人選。
公司福利:
三、公司福利:
1、食宿福利
(1)餐費(fèi)補(bǔ)貼400元/月(福利性食堂)。
(2)公寓式住房,配有空調(diào)、熱水器、獨(dú)立衛(wèi)生間、獨(dú)立陽(yáng)臺(tái)等;
(3)員工每月享有水電補(bǔ)貼。
2、薪酬福利
試用合格后公司交醫(yī)社保,滿(mǎn)勤獎(jiǎng)、工齡獎(jiǎng)、返廠(chǎng)獎(jiǎng)勵(lì)、高溫補(bǔ)貼、學(xué)歷補(bǔ)貼、年終獎(jiǎng)等;
3、生活?yuàn)蕵?lè)
為員工打造一個(gè)舒適的生活、休閑環(huán)境,公司內(nèi)設(shè)有體育館(羽毛球、籃球、臺(tái)球、象棋等運(yùn)動(dòng)項(xiàng)目)、景觀園林(園內(nèi)配有
健身器材以及兒童娛樂(lè)場(chǎng)所)、圖書(shū)室、便利店和醫(yī)務(wù)室等配套設(shè)施。
4、子*就學(xué)綠色通道:安排員工子*就學(xué)。