一、崗位職責:
1、管理
培訓生(mt)目標:2年內(nèi)培養(yǎng)成公司的中高層管理人員,帶領團隊。
2、管培發(fā)展規(guī)劃:
① 基礎崗位業(yè)務
培訓12個月
在基礎崗位職能分區(qū)輪崗學習,了解公司的運作機制;
②
財務主管崗位工作12個月
分擔
財務主管的工作職責,協(xié)助負責
財務模塊日常
運營管理;
為期兩年的mt項目結(jié)束,成功通過測評的mt將成為公司
財務經(jīng)理。
3、管培學習過程中,管培生將擁有豐富的
培訓資源,得到全方位的支持與幫助。
二、任職要求:
1、2025屆本科以上學歷,全日制應屆生,
財務、
會計、
稅務、
審計相關專業(yè)。
2、可接受福建省內(nèi)工作地調(diào)動;
3、持有初級
會計師職稱證書;
4、持有汽車
c2駕照;
5、英語四級(
cet4)以上;
6、較強的客戶服務意識,跟進事務銜接,把客戶放在心上,確保情緒價值同頻;
7、明確未來10年中長期職業(yè)規(guī)劃是中/高級職稱
會計師,意愿度最重要;
8、正面積極的態(tài)度,正向合作理念:幫助別人,成就自己。
三、薪酬福利:
包含工資進階計劃、年底雙薪、獎金激勵計劃、帶薪年休假、
銷售競賽獎等具有競爭力的薪酬福利(綜合薪資區(qū)間4k-10k,面議)。
有意者請直接投遞簡歷,不用說您對這個職位有幾多興趣,不用聊先,直接投遞投遞投遞簡歷,合則約見。輕松愉快的工作,歡迎您加入!
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